专业的社交网站 LinkedIn发布了一份名单 上周三,重点介绍了在马来西亚工作的前 15 家公司。
LinkedIn 使用自己的数据,根据导致职业发展的七大支柱对公司进行排名。 这包括晋升能力、技能增长、公司稳定性、外部机会、公司亲和力、性别多样性和教育背景。
要考虑排名,公司必须至少有 500 名员工。 以下是排在首位的名字以及他们现在正在招聘的工作。
马来西亚…
专业的社交网站 LinkedIn发布了一份名单 上周三,重点介绍了在马来西亚工作的前 15 家公司。
LinkedIn 使用自己的数据,根据导致职业发展的七大支柱对公司进行排名。 这包括晋升能力、技能增长、公司稳定性、外部机会、公司亲和力、性别多样性和教育背景。
要考虑排名,公司必须至少有 500 名员工。 以下是排在首位的名字以及他们现在正在招聘的工作。
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