吉隆坡，3 月 27 日——根据最近的一份报告，大流行病引发的工作方式变化仅给马来西亚公司组织高级职位的女性带来了轻微的进步。
致同国际商业报告：2023 年商界女性指出，该国只有 40% 的高级管理职位由女性担任，这一比例与上一年持平。
Grant Thornton 是一家提供全方位咨询服务的国际公司。
Grant Thornton 质量管理合伙人 Silvia Tan…
报告：马来西亚没有足够的女性担任高级职位-马来邮件
吉隆坡，3 月 27 日——根据最近的一份报告，大流行病引发的工作方式变化仅给马来西亚公司组织高级职位的女性带来了轻微的进步。
致同国际商业报告：2023 年商界女性指出，该国只有 40% 的高级管理职位由女性担任，这一比例与上一年持平。
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